Analista Jurídico
Foco: Governança e Portfólio de Inovação - Think FutureObjetivo da posição Atuar na governança do time de inovação do escritório, operando a triagem das demandas e a gestão do portfólio de iniciativas. É uma posição de perfil jurídico voltada à organização e ao encaminhamento do trabalho de inovação, e não ao exercício de atividades jurídicas. O time trabalha em ciclos curtos de experimentação, em que hipóteses podem ser descartadas, e a governança zela para que a capacidade permaneça voltada à inovação, garantindo que cada demanda siga o caminho certo e que nada dependa de uma única pessoa para andar.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
- •Operar a triagem das demandas recebidas, classificando cada pedido segundo critérios definidos (oportunidade de inovação, acesso, adoção e treinamento, ou encaminhamento para áreas operacionais fora do time).
- •Gerir o portfólio de iniciativas, acompanhando status, prioridades e capacidade alocada.
- •Acompanhar o portfólio considerando as evidências de validação de cada iniciativa, do teste de hipótese à especificação entregue ao desenvolvimento.
- •Zelar para que a capacidade do time permaneça voltada à inovação, acompanhando os limites de suporte e manutenção assumidos e evitando que a operação recorrente consuma o time.
- •Manter a visão consolidada do que o time entrega e alimentar a decisão sobre onde inovar.
- •Garantir a governança do fluxo, com indicadores e reportes para a liderança.
- •Assegurar a continuidade da operação, mantendo processos documentados que rodem na ausência da liderança.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- •Requisitos Obrigatórios
- •Formação em Direito.
- •Experiência com organização e priorização de demandas, gestão de portfólio ou coordenação de projetos.
- •Visão estratégica e capacidade de priorização com base em risco, ganho e capacidade.
- •Domínio de ferramentas de gestão de portfólio e projetos.
- •Excelente comunicação e capacidade de interlocução com a liderança e as áreas de negócio.
- •Perfil organizado, com autonomia para tomar decisões de encaminhamento. Desejáveis
- •Interesse ou vivência em inovação jurídica e legal ops.
- •Familiaridade com gestão da inovação e acompanhamento de portfólio de iniciativas.
- •Conhecimento de metodologias ágeis e de ciclos de experimentação.
- •Inglês avançado.
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