Auxiliar Administrativo I
A Fundação São Paulo está em busca de um(a) Auxiliar Administrativo I para atuar no Núcleo de Conciliação e Cobrança, apoiando os analistas nas rotinas administrativas da área. Buscamos uma pessoa organizada, comprometida, com atenção às atividades do dia a dia e facilidade para trabalhar em equipe.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Apoiar os analistas de Conciliação e Cobrança nas rotinas administrativas da área; Auxiliar na organização e controle de documentos, informações e demandas do setor; Realizar atividades administrativas de apoio aos processos de conciliação e cobrança; Alimentar e atualizar planilhas e controles internos; Apoiar no levantamento e organização de informações para acompanhamento das atividades; Dar suporte à equipe nas demandas administrativas e operacionais do dia a dia.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Ensino Médio completo; Desejável curso técnico em Administração ou Contabilidade; Experiência em rotinas administrativas; Conhecimento do Pacote Office; Organização, comprometimento e atenção às atividades; Facilidade para trabalhar em equipe; Disciplina e assiduidade.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Horário de Trabalho: SEG à SEX | 09h00 às 18h00.
LOCAL DE TRABALHO
- •Alameda Barros, 403 - Santa Cecília, São Paulo - SP Benefícios:
- •Vale Transporte.
- •Cesta BásicaAlimentação - Restaurante Universitário - com custo subsidiado proporcional à faixa salarial;Auxílio Escola - filhos menores de 0 à 07 anos na modalidade reembolso;
- •Assistência Médica pela HapVida;02 Bolsas de estudos para o titular e duas bolsas para cada dependente nos cursos oferecidos pela PUC-SP (após efetivação) - bolsas sendo de livre opção para Graduação ou especialmente na Pós-Graduação (lato e stricto sensu), as bolsas devem ser correlatas com a área de trabalho. Deverá ser observado, posteriormente, o regramento para idade dos filhos.
Descontos no teatro TUCA para o Titular.
- •Convênio com o SESC.04 dias de abono no período de 1 ano (
- •day off).
ATS - (após efetivação) Adicional por tempo de serviço (5% a cada 5 anos com limite de 15%)
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